宋志平呼吁，企業(yè)家不該是精致的利己主義者

　　“企業(yè)家不是精致的利己主義者，對國家、對民族、對社會的責(zé)任感是對企業(yè)家精神最大的升華?！痹?月24日沃頓商學(xué)院中國企業(yè)家全球高級管理課程（WCHGMP）啟動儀式上，中國建材集團有限公司董事長、中國上市公司協(xié)會會長宋志平向企業(yè)家學(xué)員，分享了自己對于企業(yè)家精神的思考。

　　宋志平是伴隨我國市場經(jīng)濟改革成長起來的優(yōu)秀企業(yè)家、企業(yè)戰(zhàn)略家。他憑借超前的戰(zhàn)略眼光、創(chuàng)新的經(jīng)營理念，屢次臨危救困，在充分競爭領(lǐng)域接連創(chuàng)造行業(yè)奇跡。作為學(xué)習(xí)型企業(yè)家，宋志平善于總結(jié)探索先進的企業(yè)管理思想和經(jīng)營理念并運用于企業(yè)實踐之中。

　　他從自己多年在企業(yè)改革發(fā)展陣地前沿的經(jīng)歷說起，圍繞《企業(yè)家精神、機制與文化》的主題展開論述。

　　什么人是企業(yè)家？他談到，“企業(yè)家”這個詞是舶來品，200年前做買賣的就是企業(yè)家，把一個東西從A地到B地價錢漲了一點，能賺了錢的人就是企業(yè)家。英國人認(rèn)為，搞制造的才是企業(yè)家。大家的看法都不同。在他看來，企業(yè)家是企業(yè)里創(chuàng)新并創(chuàng)造價值的領(lǐng)導(dǎo)者，與企業(yè)的規(guī)模和所有制形式無關(guān)。

　　企業(yè)家精神是什么？在分析了經(jīng)濟學(xué)、管理學(xué)大家熊彼得、德魯克、赫爾曼·西蒙的經(jīng)典論述后，他將中國企業(yè)家精神的三大內(nèi)核歸納為：創(chuàng)新、堅守、責(zé)任。他特別重點論述了企業(yè)家精神的“責(zé)任”?！捌髽I(yè)家不僅是財富的創(chuàng)造者，更應(yīng)該是關(guān)心社會、給予社會最大回饋的人。企業(yè)家不是精致的利己主義者，對國家、對民族、對社會的責(zé)任感是對企業(yè)家精神最大的升華。”

　　“企業(yè)家要賺錢，不賺錢就不是企業(yè)家。成功的企業(yè)家一是賺到了錢，但是關(guān)鍵是賺了錢在干什么。我們有很多人很會賺錢，但是從來不知道賺錢要干什么？他們是金錢的奴隸，而不是金錢的主人。創(chuàng)造財富的目的是什么？我主張要回歸社會?！边@一論述引起在座所有沃頓商學(xué)院中國企業(yè)家全球高級管理課程（WCHGMP）首期班學(xué)員的共鳴，大家深表贊同。

　　他談到，企業(yè)家來到沃頓商學(xué)院參加全球高級管理課程的學(xué)習(xí)，就是要學(xué)會如何經(jīng)營好一個企業(yè)，更重要的是，如何做好一名有社會責(zé)任感的企業(yè)家。沃頓商學(xué)院中國企業(yè)家全球高級管理課程（WCHGMP）招生負責(zé)人表示：“在企業(yè)家申請課程時，我們有一條明確的要求就是‘不僅需要取得卓越的商業(yè)成就，更需要具備領(lǐng)導(dǎo)才能和責(zé)任感’。我們希望，這一個課程不僅能給予企業(yè)家學(xué)員知識層面的啟發(fā)，更能為他們帶來精神層面的升華，讓他們在全球的趨勢和變革中找到自身企業(yè)的定位，承擔(dān)推動人類社會和平發(fā)展的共同責(zé)任?！?/p>

　　中央財經(jīng)大學(xué)副校長史建平，中央財經(jīng)大學(xué)校友總會秘書長、教育基金會秘書長安秀梅到場并致辭。沃頓商學(xué)院高層管理教育副院長、市場營銷學(xué)教授賈格莫漢·拉古，沃頓商學(xué)院市場營銷學(xué)教授、沃頓中國中心主任張忠，沃頓高層管理教育高級主任Maria Pitone，賓大沃頓中國中心總經(jīng)理何育萍參加課程啟動儀式。中國民用航空局原局長、中國國際航空公司原董事長李家祥先生到場并發(fā)表主旨演講。

　　2019年，中財龍馬教育攜手沃頓商學(xué)院，將沃頓商學(xué)院中國企業(yè)家全球高級管理課程（WCHGMP）落地中國。該項目是沃頓商學(xué)院在美國本土以外推出的享有全球校友資格的首批高級管理課程之一，以期讓中國企業(yè)家有機會進入最強知識課堂，以全球視野創(chuàng)新變革，重塑新商業(yè)文明。

課程啟動儀式現(xiàn)場

中國建材集團有限公司董事長、中國上市公司協(xié)會會長宋志平先生做主旨演講

沃頓商學(xué)院中國中心主任張忠教授（左）向宋志平先生（右）贈送獨具沃頓商學(xué)院特色的禮物