山水集團舉辦新公司法專題培訓，推進依法治企新篇章

為深入學習和貫徹新《公司法》的最新規(guī)定和重點內容，推進依法治企、合規(guī)管理工作邁上新臺階，6月19日，山水集團舉辦了新《公司法》專題培訓。培訓采取“主會場+分會場實時視頻”方式展開，集團領導、總部副主任以上管理人員、法律事務部全體人員參加現(xiàn)場培訓；各運營區(qū)班子成員及各職能部室負責人、各子（分）公司班子成員及部門負責人，各級法務負責人以視頻形式參加培訓。培訓由集團黨委副書記、副總裁王樂主持。

應邀授課的是北京市藍鵬（濟南）律師事務所高級合伙人解冬梅律師。解冬梅圍繞新《公司法》對于公司注冊資本認繳制度、公司董事監(jiān)理高級管理人員的責任、國家出資公司的特別規(guī)定等方面的重大變化，并結合生動具體的案件，分析解讀新《公司法》規(guī)定下應當如何將公司合法合規(guī)經營落到實處。

王樂指出，集團總部及各子（分）公司管理人員應通過本次培訓，做好新《公司法》的學習宣貫解讀，主動適應新《公司法》頒布實施的新形勢新要求，把學習成效體現(xiàn)到依法治企的實踐上來，為推動企業(yè)高質量發(fā)展提供堅實的法治保障。一是要進一步做好新《公司法》實施前的準備工作。結合企業(yè)實際，對照新《公司法》，梳理排查與新《公司法》要求不適應的問題和風險，全面做好風險評估和事前準備工作，確保新《公司法》實施的平穩(wěn)過渡銜接。二是要進一步優(yōu)化公司治理體系。根據(jù)新《公司法》要求調整規(guī)范治理架構、權責配置和議事規(guī)則等，推動集團加快建立形成權責法定、權責透明、協(xié)調運轉、有效制衡的現(xiàn)代公司治理機制。三是要進一步提高依法合規(guī)經營管理水平。以此次培訓為契機，切實提高干部職工的法律思維和合規(guī)意識，進一步健全依法合規(guī)管理體系流程，壓緊壓實合規(guī)管理責任，通過依法合規(guī)經營能力提升促進核心競爭力培育和現(xiàn)代企業(yè)治理體系構建，為集團持續(xù)健康運營提供有力的法治保障。