走進方圓集團 見證科技創(chuàng)新
自主創(chuàng)新興則企業(yè)興,自主品牌強則企業(yè)強。
2005年5月,在中國核工業(yè)公司承建的巴基斯坦恰西馬核電站主體混凝土工程成套設備招標中,共有五家公司參與競爭角逐,德國利渤海爾、意大利西門等四家世界頂級生產商均在其中。此前中核公司都是采取歐美生產的攪拌站。在四家公司環(huán)伺的嚴峻形勢下,憑借著周密的技術方案、合理的設備配置設計、過硬的產品質量,方圓集團出人意料的贏得了設備標的,開創(chuàng)了我國以國產特種混凝土成套設備進入核電建設主體工程的先例。
方圓集團有雄心壯志。進入新世紀以來,他們抓住提高自主創(chuàng)新能力、加快科技進步這個關鍵環(huán)節(jié),促進先進技術引進、消化和創(chuàng)新的結合,培育具有知識產權的產品品牌,把高附加值產品源源推向國內外市場。2005年集團完成銷售收入12億元,實現利稅1.2億元,各項主要經濟指標連續(xù)五年以20%的速度遞增。自主創(chuàng)新筑就了方圓集團趕超發(fā)展的基石,自主品牌使方圓的產品在國內外市場競爭中愈加鮮艷奪目。
打造自主品牌,確保企業(yè)發(fā)展的生命線
堅定不移的走自主品牌開發(fā)之路,高起點、高標準打造擁有自主知識產權的一流產品,是方圓人對自身長遠發(fā)展的戰(zhàn)略思考,也是他們在提高核心競爭力方面矢志不渝的追求。前幾年,曾有不少國內外知名企業(yè)找到方圓集團商討合作,對方投入巨額資金,帶來頂尖技術,建設成套設備生產線。不過,潛臺詞是:方圓集團要放棄自己的品牌,成為他們的配套伙伴。方圓人深知,這樣做就意味著企業(yè)自主生命的結束。他們堅持不懈的奮斗目標是要打造自己一流的品牌,要的是企業(yè)全面協調可持續(xù)發(fā)展。
為打造過硬的自主品牌,方圓集團在提高完善產品質量、塑造星級服務上做足了文章。他們踐行了“三句話”:第一句是“創(chuàng)名牌,爭第一”。生產的產品必須是名牌,要成為山東名牌、中國名牌、世界名牌,經濟效益要瞄準行業(yè)第一,奮力趕超;第二句是“創(chuàng)誠信品牌,真誠永遠”。生產及售后服務流程必須精益求精,追求沒有最好、只有更好,靠精細和誠信打造“方圓”企業(yè)品牌,亮出一塊閃閃發(fā)光的金字招牌;第三句是“與世界同步,科技創(chuàng)新”。眼光緊盯世界科技進步的最前沿,不斷用先進技術改造傳統(tǒng)產業(yè),用領先水平武裝現有產品,在市場大潮中起引航作用。
“方圓”牌系列混凝土攪拌機規(guī)格品種齊全,產銷量一直居全國首位,其中JS4000型攪拌機目前仍為國內生產的最大攪拌單機。產品現已形成30個大系列、180多個品種,走進了長江三峽、首都機場、北京西客站、青藏鐵路等國家重點建設項目的工地,并遠銷東南亞、歐洲、非洲等30多個國家。他們在國內外共設立了450多個售后服務點。產品連年被中國質量協會評為“用戶滿意產品”,“方圓”商標被評為“山東省著名商標”。
實“科教興企、人才強企”戰(zhàn)略,撐起被覆九州的強大支點
方圓集團每年的總結大會,董事長高秀總要強調這樣幾句話:“掃清前進道路上的障礙需要科技,屹立于國際國內建工行業(yè)更需要科技。企業(yè)騰飛必須真正轉入依靠科技進步和提高勞動者素質的軌道上”。
人才資源是第一資源。幾年來,方圓集團始終奏“人才先行”的新樂章,聚才、借才、育才三管齊下。新型科技與人才催生的是突破,是創(chuàng)新。
聚才,即廣泛招賢納士,引進高科技人才。方圓集團透過國內外各種類型的人才交流會、科技成果展示會等渠道,以種種優(yōu)惠政策吸引高層次科技人才和深具市場潛力的技術項目入駐,形成強烈的“磁場”效應。五年間,方圓集團引進各類專業(yè)技術人才850人,其中具有中高級職稱的360人。借才,即借助科研部門的技術力量,吸納高新技術成果,借樓上題,借智發(fā)展。方圓集團先后與德國4家機械研究機構以及國內的建設部長沙建設機械研究院、中國建筑機械研究院等20多個科研單位聯姻攀親,形成了高層次的科技開發(fā)“能量庫”和國際化的“專家委員會”。育才,即培養(yǎng)造就企業(yè)自己的技術拔尖人才。選送技術骨干到吉林工業(yè)大學、山東大學等高等院校培訓,不惜時間和成本;組織人員赴美國、韓國等國家學習;聘請日本、德國的專家來公司常駐,傳授知識。五年間,公司自行培養(yǎng)出學以致用的工程技術人員300多人。
不搞“花瓶工程”,不出“泡沫產品”。方圓集團切實注重調動各類人才科研開發(fā)的積極性。設立了新產品開發(fā)獎勵基金,對從事高新技術產品研究開發(fā)的技術人員付以高出其他人員50%甚至是二倍、三倍的工資;高新技術產品投入市場后,按實現利潤予以重獎。一個美好的人盡其才、才盡其用、人才輩出的局面,夯實了技術開發(fā)的根基,創(chuàng)新能力呈現出勃勃生機。更為可喜的事,大力弘揚科學精神正在成為方圓集團的主旋律。五年來,年均完成技術革新、技術改造項目300余項,有50多項科研成果獲省級以上獎勵。從追求規(guī)模和數量擴張,到發(fā)展高新科技、大力提高技術創(chuàng)新能力,方圓集團“科技興企、人才強企”戰(zhàn)略帶來的是企業(yè)發(fā)展持續(xù)、旺盛的生命力,推動的是綜合實力和競爭能力的持續(xù)躍升。去年,該公司僅對老產品的技術革新一項就創(chuàng)造出直接經濟效益3000多萬元。
建設自主創(chuàng)新型企業(yè),把握市場弄潮的主動權。
在長期摸爬滾打的實踐中,方圓集團認識到:沒有創(chuàng)新的發(fā)展是難以持續(xù)的,僅靠低附加值的產品成不了市場的主角,靠低技術含量的成本優(yōu)勢也成不了客戶的寵兒。在激烈的競爭中,他們深刻體會到了一個簡單而又不簡單的道理:真正的核心技術是市場換不來的,是花錢買不到的。技術設備上去了,創(chuàng)新能力并不一定隨之改變。
“自主創(chuàng)新能力是企業(yè)競爭力的核心,把推動自主創(chuàng)新擺在全部科技工作的中心位置”。這就是方圓集團上下的共識和決心。
自主研發(fā)不是關起門來自己搞。方圓集團在加大自身科技攻關的同時,積極借鑒世界級企業(yè)科技發(fā)展的成熟思路,整合國內外科技資源,為自己所用。方圓集團投資3500萬元,建立了省級技術開發(fā)中心,創(chuàng)立起以下屬30個子公司為主體、市場為導向、產學研結合的技術創(chuàng)新體系,并不斷完善自主創(chuàng)新的激勵機制。知己知彼,方能百戰(zhàn)不殆。他們積極深化國際科技交流與合作,與世界五百強中的建設機械生產企業(yè)——意大利CIFA公司、德國TEKA公司結成“親戚”關系,大量引進一流的專利技術。方圓集團每年投入的研發(fā)資金都在4000萬元以上。他們堅決杜絕“引進,落后,再引進,再落后”的惡性循環(huán),成功鋪設出通過引進、消化、吸收、培養(yǎng)科技人才,提高研發(fā)水平,實現核心技術再創(chuàng)新的技術進步大道。現在,方圓集團不但塑造了在國內外市場上響當當的“方圓”自主品牌,而且始終跟蹤世界建設機械制造的前沿技術。
“自主創(chuàng)新”帶來的不只是觀念的更新,更是發(fā)展模式的質變,自主創(chuàng)新正日益成為方圓集團科技發(fā)展的主旋律。2004年,成功研制出船載式混凝土攪拌站、水上平臺作業(yè)式混凝土攪拌站,實現了攪拌站由陸地作業(yè)到水上作業(yè)的延伸。由于技術精尖,輕而易舉的獲得了國家重點工程“蘇通大橋”項目的攪拌船招標。如今,方圓集團研制開發(fā)的產品都是高市場占有率、高科技含量、高附加值的自主品牌,市場面對的主要是國內外大工程、大項目、大用戶。五年來,每年都有20個以上的自主創(chuàng)新產品投放市場,新產品產值率達30%以上。有80多種產品獲省部級科技進步獎或省級、國家級優(yōu)秀新產品獎。方圓集團被認定為“山東省文明誠信企業(yè)”和“山東省高新技術企業(yè)”。自主創(chuàng)新使方圓集團的發(fā)展納入了科學發(fā)展的快車道。廣廈千萬間,處處有“方圓”。
(中國混凝土與水泥制品網 轉載請注明出處)
編輯:
監(jiān)督:0571-85871667
投稿:news@ccement.com