南京出臺粉煤灰公司目標(biāo)管理考核辦法
為了進一步促進南京市粉煤灰綜合利用工作的發(fā)展,化害為利,提高環(huán)境質(zhì)量,根據(jù)國務(wù)院六部委「1994]14號文《粉煤灰綜合利用管理辦法》、《南京市粉煤灰綜合利用管理條例》等規(guī)定,并結(jié)合去年粉煤灰綜合利用的實際情況,南京市出臺了粉煤灰公司目標(biāo)管理考核辦法。出臺的粉煤灰公司目標(biāo)管理考核辦法,是在去年與各粉煤灰公司簽訂目標(biāo)責(zé)任狀、交納風(fēng)險抵押金的基礎(chǔ)上制定的,按指標(biāo)類和綜合評價類兩個方面進行考核,是對各粉煤灰公司計劃目標(biāo)完成情況、生產(chǎn)經(jīng)營管理、經(jīng)營誠信、規(guī)章制度建立健全、產(chǎn)品質(zhì)量等多個方面的全方位的考核。
考核辦法還明確規(guī)定,對各粉煤灰公司除在各自繳納的風(fēng)險抵押金范圍內(nèi)進行獎懲外,每年還專門從市粉煤灰綜合利用專項資金中列支專款用于獎勵各項指標(biāo)完成情況較好:貢獻突出的單位。真正達到了獎勵先進,鞭策后進,充分調(diào)動各方面積極性的目的。
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