30省份調整最低工資標準 平均增長幅度為22.8%
我國就業(yè)穩(wěn)中向好。2010年，全國城鎮(zhèn)新增就業(yè)1168萬人，為全年目標900萬人的130%。下崗失業(yè)人員再就業(yè)547萬人，就業(yè)困難人員就業(yè)165萬人。年末，全國實有城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員908萬人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為4.1%，比上年底降低0.2個百分點。這是人力資源和社會保障部新聞發(fā)言人尹成基今天透露的。
國家繼續(xù)把高校畢業(yè)生就業(yè)問題放在首位，實施高校畢業(yè)生就業(yè)推進行動，統(tǒng)籌推進“三支一扶”計劃等高校畢業(yè)生服務基層項目。2010年，全國共選派37223名高校畢業(yè)生到農村基層開展支教、支農、支醫(yī)和扶貧服務。據教育部統(tǒng)計，截至2010年7月1日，應屆高校畢業(yè)生就業(yè)率為72.2%，據人社部統(tǒng)計，到去年底，應屆高校畢業(yè)生就業(yè)率達90.7%?？傮w看，2010年高校畢業(yè)生就業(yè)狀況基本穩(wěn)定。2011年，全國應屆高校畢業(yè)生將有660萬。人社部將會同有關部門，進一步制定和完善促進高校畢業(yè)生就業(yè)的政策措施，努力建立完善促進高校畢業(yè)生就業(yè)的長效機制，更加積極地促進高校畢業(yè)生充分就業(yè)。
2010年全國共有30個省份調整了最低工資標準，月最低工資標準平均增長幅度為22.8%，月最低工資標準最高的上海市為1120元，小時最低工資標準最高的北京市為11元。全國29個省份發(fā)布了工資指導線，上線平均增長幅度比上年提高3%左右，基準線平均增長幅度比上年提高2%左右。
2011年，國家將繼續(xù)適時合理調整最低工資標準，推進工資集體協商，積極探索建立工資正常增長機制，擴大企業(yè)薪酬試調查范圍，建立工資支付保障制度，完善工資保證金、欠薪應急周轉金制度和建筑總承包企業(yè)負責解決分包企業(yè)欠薪責任制度，規(guī)范國有企業(yè)負責人薪酬管理，推進國有企業(yè)工資總額管理辦法改革。尹成基介紹說，從2010年11月25日至2011年1月25日，人社部等部門在全國開展了為期兩個月的農民工工資支付情況專項檢查，目前來看，農民工工資支付狀況較好。
尹成基同時透露，2011年我國將繼續(xù)推進就業(yè)和社會保障領域的多項改革。包括：做好2011年企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調整工作，研究提出建立企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金正常調整機制的意見；把居民醫(yī)保財政補助標準提高到年人均200元，全面推行居民醫(yī)保門診統(tǒng)籌；研究規(guī)范勞務派遣等。
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