葛洲壩水泥:上好開工“第一課”,收心歸位開新局
蓄滿新能量
接續(xù)加油干
春節(jié)假期過后
中國能建葛洲壩水泥公司本部及所屬各單位
緊密圍繞兩級集團及公司“兩會”精神
充分利用多種形式
上好開工“第一課”
動員全體干部職工
以昂揚的精神、務(wù)實的作風(fēng)、有力的舉措
投入全年各項工作
奮力奪取“開門紅”
公司本部
2月26日上午,公司在武漢本部以現(xiàn)場會議與視頻會議相結(jié)合的形式組織召開生產(chǎn)經(jīng)營例會暨2024年春節(jié)節(jié)后收心會,動員全體職工迅速進入工作狀態(tài),全力以赴為圓滿完成全年各項目標任務(wù)起好步、開好局。
會前,公司黨委書記、董事長桂桐生,黨委副書記、總經(jīng)理楊丹對公司本部各部門、事業(yè)部干部職工進行走訪慰問,勉勵大家提振精氣神,以更加奮發(fā)有為的精神狀態(tài)投入到新一年的工作中。
鐘祥公司
“本次作業(yè)有重物打擊、高空墜落、粉塵、摔滑等多種危險因素,大家都是工作經(jīng)驗豐富的老員工了,防傷害技能全面,今天是開年第一次作業(yè),我再次提醒大家,作業(yè)過程中一定要集中精力,嚴格遵守安全操作規(guī)范。”
節(jié)后復(fù)工第一天,在鐘祥公司1#線成品工段,班組長黃林給即將進行換磨機鋼鍛的當班人員上崗前收心課,提醒班組人員安全作業(yè)。
當陽公司
為保障礦山安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定,當陽公司在三橋大溝礦組織節(jié)后第一次礦山生產(chǎn)應(yīng)急演練,此次演練包含了火災(zāi)處置、火情報告、應(yīng)急指揮、滅火排險、現(xiàn)場警戒、后勤保障等。全體參與人員快速響應(yīng)、緊張有序,各單位配合默契,有效增強了全員應(yīng)急處置意識和各單位協(xié)調(diào)聯(lián)動能力,為該公司處置礦山突發(fā)情況積累了經(jīng)驗。
松滋公司
為明確目標、壓實責(zé)任,凝聚力量奮力開啟2024年新篇章。松滋公司召開“2024年第一次班前會、決勝年度目標誓師大會暨安全環(huán)保、質(zhì)量、績效責(zé)任書簽字儀式”。
該公司各部門、單位負責(zé)人率領(lǐng)團隊對2024年經(jīng)營任務(wù)進行了誓師。會后,該公司迅速組織全員分班組學(xué)習(xí)會議精神,研討工作疑難問題,制定年度工作數(shù)字化清單,為高質(zhì)量完成2024年度目標任務(wù)打響“第一槍”。
老河口公司
為確保節(jié)后檢修安全平穩(wěn)有序進行,老河口公司組織開展全員安全生產(chǎn)培訓(xùn),本次培訓(xùn)由該公司主要負責(zé)人授課,培訓(xùn)涵蓋火災(zāi)防范、事故應(yīng)急處理、機械操作、車輛安全、化學(xué)品規(guī)范使用等多個方面,旨在提高職工對安全生產(chǎn)的認識,提升安全素養(yǎng)和操作技能,為企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展保駕護航。
荊門公司
春節(jié)假期過后,荊門公司組織開展了礦山邊坡坍塌專項應(yīng)急救援預(yù)案演練,通過模擬事故發(fā)生場景及處理過程,普及事故自救、互救和應(yīng)急處置知識,檢驗應(yīng)急救援預(yù)案的科學(xué)性和實效性,提高礦山從業(yè)人員應(yīng)對突發(fā)事故的綜合素質(zhì)和應(yīng)變能力,切實防范礦山生產(chǎn)安全事故發(fā)生。
宜城公司
一年春作首,萬事行為先。宜城公司黨總支組織開展集體(擴大)學(xué)習(xí)會,傳達兩級集團和水泥公司“兩會”精神、水泥公司第二次黨代會精神,部署新一年的各項工作,并要求全體黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用,以“黨建紅”助力“開門紅”,共同開創(chuàng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展新局面。
為壓緊壓實安全生產(chǎn)主體責(zé)任,宜城公司第一時間組織開展春節(jié)后“復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全培訓(xùn)第一課”“復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全生產(chǎn)工作會議”“復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全生產(chǎn)專項檢查”等活動,避免職工出現(xiàn)身心疲憊、心情煩躁、精力不集中、情緒不穩(wěn)定等“假期綜合癥”。
嘉魚公司
節(jié)后復(fù)工第一天,嘉魚公司召集全體職工開展春節(jié)返崗收心會,收緊復(fù)工“思想弦”,動員全體干部職工迅速調(diào)整工作狀態(tài),切實做到人員歸位、思想歸位、工作歸位、責(zé)任歸位。會上,該公司負責(zé)人對節(jié)后大修的相關(guān)重點及安全工作進行安排部署,為全年工作開好局、起好步、謀新篇打牢基礎(chǔ),確保2024年各項任務(wù)目標圓滿實現(xiàn)。
興山公司
節(jié)后復(fù)工首日,興山公司開展復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全培訓(xùn),組織職工觀看《開講啦——應(yīng)急培訓(xùn)篇》、生產(chǎn)安全事故案例等教學(xué)視頻,教授廣大職工如何預(yù)防安全生產(chǎn)事故、深入學(xué)習(xí)安全應(yīng)急管理知識。該公司各班組開展復(fù)工復(fù)產(chǎn)收心會,向職工科普“節(jié)后綜合征”,引導(dǎo)職工調(diào)整狀態(tài),以應(yīng)對后續(xù)的生產(chǎn)、檢修任務(wù)。
石門公司
為保障節(jié)后安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定,石門公司主要負責(zé)人利用早會開展復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全教育第一課。授課以多個事故警示案例為切入點,圍繞安全生產(chǎn)、檢修作業(yè)安全、消防安全等注意事項,精準分析節(jié)后開工各項安全風(fēng)險,并提出科學(xué)應(yīng)對措施和工作要求,同時教育引導(dǎo)職工迅速進入工作狀態(tài),有效防范各類生產(chǎn)安全事故發(fā)生。
西里公司
新春伊始,西里公司召開銷售系統(tǒng)動員會,動員各區(qū)域市場部和銷售員搶抓市場機遇,緊鑼密鼓跑市場,多措并舉拿訂單,克服嚴寒保出廠,千方百計提銷量,以日保周、以周保月、以月保季,確保產(chǎn)品銷售與市場開發(fā)取得“開門紅”。
漢川公司
節(jié)后復(fù)工第一天,漢川公司組織開展營銷經(jīng)理崗位競聘,該公司主要負責(zé)人作競聘動員講話,并要求該公司全體營銷人員要以滿腔的熱情和專業(yè)的素養(yǎng),積極開拓市場,尋找新的業(yè)務(wù)增長點,同時勉勵參與競聘的人員,要借此崗位競聘活動,充分展示自身實力與才華,共同為企業(yè)實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量。
潛江公司
潛江公司積極組織召開2024年春節(jié)節(jié)后收心會,動員全體干部職工迅速做到“人員歸位、思想歸位、工作到位”。會上,該公司負責(zé)人要求全體職工要深入貫徹落實兩級集團及水泥公司“兩會”精神,圍繞中心工作,安排部署全年各項任務(wù),為2024年工作開好局、謀好策。
物流配送中心
2月27日,物流配送中心一黨支部與公司戰(zhàn)略與運控部黨支部開展“踔厲奮發(fā)向未來昂首闊步新征程”聯(lián)學(xué)聯(lián)建活動。會上,雙方以“理論共學(xué)、組織共建、人文共懷、發(fā)展共謀”為主題,認真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記近期重要講話重要指示精神、水泥公司第二次黨代會及“兩會”精神,共同探討盤活現(xiàn)有資產(chǎn)、加大市場開發(fā)力度、增強運營效益和競爭力等相關(guān)方案及措施,為物流配送中心深化改革、轉(zhuǎn)型升級出謀劃策。
技術(shù)咨詢公司
技術(shù)咨詢公司圍繞如何提高產(chǎn)品質(zhì)量召開部門工作會,開啟了復(fù)工復(fù)產(chǎn)“第一課”。會議強調(diào)要從質(zhì)量出發(fā),狠抓產(chǎn)品質(zhì)量。一是要加強相關(guān)技術(shù)儲備,提升技術(shù)服務(wù)能力,把好質(zhì)量關(guān)口。二是要“訂單式”培養(yǎng)一批高技能人才,通過相關(guān)崗位人才培養(yǎng)推動質(zhì)量水平提升。三是積極跟進新設(shè)備、新材料的應(yīng)用,協(xié)助各子分公司優(yōu)化產(chǎn)品質(zhì)量,進行降本增效。
潔新科技公司
為進一步統(tǒng)一思想、凝聚共識,潔新科技公司組織召開了“深思細悟?qū)W精神、篤行不怠抓落實”為主題的學(xué)習(xí)活動,集中學(xué)習(xí)宣貫兩級集團和水泥公司“兩會”精神,部分干部職工結(jié)合崗位實際圍繞如何貫徹落實上級單位“兩會”精神進行研討發(fā)言,為下一步工作指明方向,切實將思想和行動統(tǒng)一到上級單位的重要決策部署上來,奮力開創(chuàng)高質(zhì)量發(fā)展新局面。
新年新目標更要有新作為
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