那些離開水泥企業(yè)的員工都去了哪?

中國水泥網(wǎng)信息中心 · 2024-04-24 10:03 留言

某種程度上,員工流失率可視為行業(yè)盈利狀況的晴雨表,側(cè)面映射出行業(yè)的經(jīng)濟健康狀態(tài)。

據(jù)中國水泥網(wǎng)水泥大數(shù)據(jù)研究院數(shù)據(jù)顯示,2023年水泥行業(yè)利潤總額320多億元,跌幅約51%,虧損企業(yè)超40%。到了2024年,水泥供需矛盾進一步加劇,加之市場競爭依然激烈,水泥價格一路下跌,預(yù)計一季度90%以上水泥企業(yè)都會陷入虧損。

在水泥行業(yè)面臨嚴峻挑戰(zhàn),企業(yè)利潤顯著縮水甚至虧損的當(dāng)下,不斷降低人力成本、優(yōu)化員工結(jié)構(gòu)成了部分企業(yè)提升運營效率的關(guān)鍵策略之一。

“已經(jīng)不在水泥行業(yè)干了,去了別的行業(yè)?!薄艾F(xiàn)在不在那個水泥廠了,在一個攪拌站工作?!薄皬乃鄰S離職了,也當(dāng)給自己放個長假”“企業(yè)效益不好,我們就被優(yōu)化了”……最近兩年,筆者在與各地水泥企業(yè)交流時的最大感受是,有許多人主動或被動地離開了水泥行業(yè)。

這樣的人員變化,從部分水泥企業(yè)的年報中也顯露端倪。

截至2023年末,海螺水泥在職員工總數(shù)50769人,相較2022年末的52312人減少1543人;天山股份2023年末的在職員工總數(shù)61662人,相比2022年末的67956人減少了6294人;冀東水泥2023年末的在職員工總數(shù)22102人,相較2022年末的22385人減少了283人山水水泥2023年末的在職員工總數(shù)16032人,相較2022年末的17470人減少了1438人……

縱觀各大水泥企業(yè)2023年年報,盡管西部水泥等少數(shù)企業(yè)展現(xiàn)出員工隊伍擴增的亮點,但絕大多數(shù)水泥企業(yè)都呈現(xiàn)出員工規(guī)??s減的狀態(tài)。

人員縮減的現(xiàn)象,與水泥行業(yè)復(fù)雜的形勢密切相關(guān)。一水泥企業(yè)負責(zé)人曾直言,今年該企業(yè)將持續(xù)推進人力資源結(jié)構(gòu)優(yōu)化,此舉旨在雙管齊下:一方面,通過精簡人員配置來有效減輕企業(yè)的人力成本負擔(dān);另一方面,積極響應(yīng)智能化技術(shù)發(fā)展趨勢,利用自動化與智能化工具替代傳統(tǒng)人工崗位,促進生產(chǎn)效率與管理現(xiàn)代化的同步提升。

從更深層次考量,水泥行業(yè)的穩(wěn)定增長,不僅是關(guān)乎行業(yè)自身可持續(xù)發(fā)展的大局,更是直接關(guān)聯(lián)到每一位從業(yè)者的生活福祉與職業(yè)安全感。

編輯:周程

監(jiān)督:0571-85871667

投稿:news@ccement.com

凡注明來源水泥網(wǎng)的文字、圖片、音視頻稿件,未經(jīng)授權(quán),不得轉(zhuǎn)載,違者將依法追究責(zé)任。聯(lián)系電話:0571-85871513,郵箱:news@ccement.com。

最新評論

網(wǎng)友留言僅供其表達個人看法,并不表明水泥網(wǎng)立場

暫無評論

發(fā)表評論

閱讀榜

2024-12-22 10:04:05