中國(guó)建材集團(tuán)下屬企業(yè)公開(kāi)招聘啟事

中國(guó)建材集團(tuán)有限公司（簡(jiǎn)稱中國(guó)建材集團(tuán)）是國(guó)務(wù)院國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)直接管理的中央企業(yè)，是全球最大的綜合性建材產(chǎn)業(yè)集團(tuán)、世界領(lǐng)先的新材料開(kāi)發(fā)商和綜合服務(wù)商，連續(xù)13年榮登《財(cái)富》世界500強(qiáng)企業(yè)榜單，2023年排名247位。截至2023年底，資產(chǎn)總額7100多億元，年?duì)I業(yè)收入3500多億元，員工總數(shù)20萬(wàn)人。擁有13家上市公司，其中境外上市公司2家。水泥、商混、石膏板、玻璃纖維、風(fēng)電葉片、水泥玻璃工程技術(shù)服務(wù)等7項(xiàng)業(yè)務(wù)規(guī)模居世界第一；超薄電子玻璃、高性能碳纖維、鋰電池隔膜、超特高壓電瓷等多項(xiàng)新材料業(yè)務(wù)國(guó)內(nèi)領(lǐng)先。

作為國(guó)有資本投資公司，集團(tuán)正按照“4335”指導(dǎo)原則，通過(guò)加快推動(dòng)傳統(tǒng)業(yè)務(wù)的供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革和大力培育戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)，加快推進(jìn)管企業(yè)向管資本、建筑材料向綜合材料、本土市場(chǎng)向全球布局“三大轉(zhuǎn)變”。

為拓寬選人用人渠道，增強(qiáng)企業(yè)活力和競(jìng)爭(zhēng)力，現(xiàn)將集團(tuán)所屬企業(yè)有關(guān)崗位公開(kāi)招聘事宜公告如下：

一、招聘原則

本次招聘堅(jiān)持黨管干部、黨管人才原則，充分發(fā)揮市場(chǎng)機(jī)制作用，遵循德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢的選人用人導(dǎo)向，堅(jiān)持事業(yè)為上、公道正派、以事?lián)袢耍_保實(shí)現(xiàn)人崗匹配、人事相宜。

二、招聘崗位及數(shù)量

（一）中建材國(guó)際貿(mào)易有限公司海外子公司總經(jīng)理（1人，工作地點(diǎn)：南美地區(qū)）

（二）北新國(guó)際木業(yè)有限公司企劃總監(jiān)（1人，工作地點(diǎn)：北京市海淀區(qū)）

三、基本條件

（一）自覺(jué)堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，堅(jiān)決執(zhí)行黨和國(guó)家的方針政策，嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，樹(shù)牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”。

（二）具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，熟悉國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)政策和相關(guān)行業(yè)情況；有法治理念、專業(yè)思維和專業(yè)素養(yǎng)，注重團(tuán)結(jié)協(xié)作。

（三）具有良好的職業(yè)操守和個(gè)人品行，嚴(yán)格遵守廉潔自律準(zhǔn)則，誠(chéng)實(shí)守信。

（四）自覺(jué)遵守國(guó)家法律、法規(guī)和公司各項(xiàng)管理制度，具有良好的職業(yè)道德和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，具有高度的事業(yè)心和責(zé)任感。

（五）具備良好的心理素質(zhì)和正常履職的身體素質(zhì)。

四、崗位職責(zé)與任職條件

（一）中建材國(guó)際貿(mào)易有限公司海外子公司總經(jīng)理

中建材國(guó)際貿(mào)易有限公司（以下簡(jiǎn)稱“中建材國(guó)貿(mào)”，英文簡(jiǎn)稱CNBM INTERNATIONAL CORP）是中國(guó)建材集團(tuán)物流貿(mào)易板塊的重要成員企業(yè)。自2004年以來(lái)，公司外貿(mào)業(yè)務(wù)連續(xù)翻番、實(shí)現(xiàn)了跨越式增長(zhǎng)，在國(guó)內(nèi)與百余家生產(chǎn)廠家建立戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系，在境外與全球140多個(gè)國(guó)家和地區(qū)建立了良好的業(yè)務(wù)往來(lái)，并于2011年推出全新的、服務(wù)于全球用戶的電子商務(wù)平臺(tái)——易單網(wǎng)（www.okoder.com）。中建材國(guó)貿(mào)主營(yíng)產(chǎn)品包括：鋼材、鋁材、建筑機(jī)械及設(shè)備、煤炭、玻纖產(chǎn)品、太陽(yáng)能組件、球墨鑄件、保溫材料、節(jié)能產(chǎn)品、防水材料、耐火材料、裝飾材料、膠粘帶、PE塑料制品、土工材料、板材、五金制品等。公司目標(biāo)是以創(chuàng)新和變革為驅(qū)動(dòng)力，聚焦在材料和設(shè)備貿(mào)易服務(wù)領(lǐng)域，依托多年締造的核心產(chǎn)品線及全球營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)，打造全球采購(gòu)和全球銷售的運(yùn)營(yíng)能力和全球資源協(xié)同能力，為客戶提供采購(gòu)、銷售、金融、物流、風(fēng)控等一站式供應(yīng)鏈集成服務(wù)方案。

1.崗位職責(zé)

（1）根據(jù)上級(jí)公司要求組織制定和實(shí)施海外子公司發(fā)展戰(zhàn)略。

（2）組織進(jìn)行海外市場(chǎng)行情分析，拓展子公司海外市場(chǎng)新渠道，組織新產(chǎn)品的推廣與開(kāi)發(fā)，確保海外子公司戰(zhàn)略目標(biāo)和銷售目標(biāo)的完成。

（3）負(fù)責(zé)海外子公司員工的管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)和人員發(fā)展。

（4）負(fù)責(zé)海外子公司重大質(zhì)量安全風(fēng)險(xiǎn)防控工作。

（5）負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)卣叭A人商會(huì)等機(jī)構(gòu)的聯(lián)絡(luò)交流和公共關(guān)系管理。

（6）上級(jí)公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。

2.任職條件

（1）5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，工作績(jī)效表現(xiàn)良好。

（2）年齡不超過(guò)45周歲。

（3）具備崗位相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。

（4）有海外工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

（5）有大局觀、創(chuàng)新意識(shí)，勇于挑戰(zhàn)新事物，具備在復(fù)雜環(huán)境下開(kāi)拓新市場(chǎng)的能力。

（6）具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力和組織能力，有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)工作的經(jīng)驗(yàn)。

（二）北新國(guó)際木業(yè)有限公司企劃總監(jiān)

北新國(guó)際木業(yè)有限公司（簡(jiǎn)稱“北新木業(yè)”或“公司”）是中國(guó)建材集團(tuán)旗下企業(yè)，是北新建材集團(tuán)有限公司的控股子公司。作為中國(guó)建材集團(tuán)混合所有制改革試點(diǎn)企業(yè)，北新木業(yè)于2015年5月實(shí)施管理團(tuán)隊(duì)、核心骨干持股的國(guó)有企業(yè)混合所有制改革。2018年，公司成功引入中國(guó)國(guó)有資本風(fēng)險(xiǎn)投資基金股份有限公司作為戰(zhàn)略投資者，加速了公司的轉(zhuǎn)型升級(jí)。北新木業(yè)主營(yíng)進(jìn)口木材、高檔進(jìn)口人造板材及進(jìn)口地板等業(yè)務(wù)，多年來(lái)，秉承“善用資源、服務(wù)建設(shè)”的經(jīng)營(yíng)理念，持續(xù)穩(wěn)定地在全球范圍內(nèi)采購(gòu)優(yōu)質(zhì)原木、鋸材、高端人造板材等產(chǎn)品，致力于為國(guó)家林產(chǎn)工業(yè)可持續(xù)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。進(jìn)口木材業(yè)務(wù)在行業(yè)內(nèi)名列前茅，高端進(jìn)口人造板材中的定向結(jié)構(gòu)板（OSB）進(jìn)口量連續(xù)多年穩(wěn)居國(guó)內(nèi)第一；力求充分發(fā)揮央企的綜合優(yōu)勢(shì)，整合木材、人造板材及木制品供應(yīng)鏈的上下游資源，建立新型木材產(chǎn)業(yè)發(fā)展模式，將企業(yè)打造成為國(guó)際一流專業(yè)木材及木制品運(yùn)營(yíng)商。

1.崗位職責(zé)

（1）全面了解建材相關(guān)行業(yè)的各項(xiàng)宏觀政策走向，圍繞公司總體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，制定公司市場(chǎng)及產(chǎn)品策略。

（2）調(diào)研并分析市場(chǎng)，全面把握公司產(chǎn)品市場(chǎng)現(xiàn)狀，掌握當(dāng)下行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)格局和消費(fèi)有效需求。

（3）協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)公司廣告管理和市場(chǎng)推廣活動(dòng)管理的相關(guān)工作，確保宣傳活動(dòng)能有效傳達(dá)公司的價(jià)值主張及產(chǎn)品特點(diǎn)，提高品牌曝光度和市場(chǎng)份額。

（4）監(jiān)測(cè)市場(chǎng)推廣活動(dòng)的效果和業(yè)績(jī)，分析市場(chǎng)數(shù)據(jù)指標(biāo)，及時(shí)調(diào)整、優(yōu)化市場(chǎng)策略。

（5）不斷尋找市場(chǎng)創(chuàng)新機(jī)會(huì)，通過(guò)市場(chǎng)洞察和先行者優(yōu)勢(shì)，探索新市場(chǎng)及產(chǎn)品機(jī)會(huì)，為公司高質(zhì)量持續(xù)發(fā)展提供新動(dòng)能。

（6）完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

2.任職條件

（1）建材或家居相關(guān)行業(yè)8年以上工作經(jīng)驗(yàn)。

（2）年齡不超過(guò)40周歲，本科及以上學(xué)歷。

（3）在消費(fèi)建材或家居行業(yè)有成功的企劃案列。

（4）能夠?yàn)楣拘庐a(chǎn)品提供完整的策劃方案，完善提升現(xiàn)有產(chǎn)品推廣方案和品牌提升方案。

（5）熟悉現(xiàn)階段消費(fèi)建材、家居行業(yè)品牌傳播的特點(diǎn)路徑。

（6）能夠根據(jù)公司的發(fā)展規(guī)劃制定切實(shí)可行的品牌推廣方案。

（7）能夠承受崗位對(duì)應(yīng)的工作強(qiáng)度及壓力，能夠全國(guó)出差調(diào)研和考察市場(chǎng)。

五、招聘流程

招聘工作分為網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、筆試、面試、考察、入職體檢、正式錄用等主要環(huán)節(jié)。

六、報(bào)名程序及相關(guān)說(shuō)明

（一）報(bào)名時(shí)間

即日起至2024年5月31日17:30，逾期報(bào)名不予受理。

（二）報(bào)名方式

應(yīng)聘者請(qǐng)登錄https://zhaopin.cnbm.com.cn，使用個(gè)人郵箱進(jìn)行注冊(cè)，完善個(gè)人信息后進(jìn)入社會(huì)招聘頁(yè)面，選擇對(duì)應(yīng)職位點(diǎn)擊“投簡(jiǎn)歷”即可開(kāi)始報(bào)名。

（三）相關(guān)說(shuō)明

1.本次招聘對(duì)于任職年限和年齡計(jì)算截至2024年5月31日；

2.本次招聘僅接受網(wǎng)上報(bào)名，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及信件寄送；

3.應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)所提交材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，將取消面試資格和聘用資格；

4.請(qǐng)應(yīng)聘者提供準(zhǔn)確的電子郵箱并及時(shí)查收郵件，同時(shí)保持電話暢通；

5.在招聘過(guò)程中，我們承諾為應(yīng)聘者私人信息保密。

七、聯(lián)系方式

中建材國(guó)際貿(mào)易有限公司

申女士 010-68796578

北新國(guó)際木業(yè)有限公司

于女士 010-81121239