中聯(lián)中標事業(yè)部上半年超額完成任務
今年以來,中標事業(yè)部在加強對干部隊伍的建設、對全體員工責任心的教育和安全文明生產(chǎn)宣貫和檢查的同時,進一步強化了基礎管理工作。通過對制度重新進行修訂,增強了可操作性,逐一理順了工作流程,分清了各崗位責權(quán),特別是將生產(chǎn)和銷售計劃細化到每天,大大提高了計劃的執(zhí)行率和完成率。其次是通過與各部門簽訂年度目標責任書,分解落實各項經(jīng)濟技術(shù)指標,確保了增產(chǎn)、增收、增效益。三是通過模擬市場運行機制,逐步讓事業(yè)部所屬各部門在分工協(xié)作中更大地發(fā)揮經(jīng)濟杠桿的作用,真正成為“經(jīng)濟合作伙伴”。四是重視銷售回款工作,建立了回款管理制度,以激勵營銷員工抓好銷售回款的積極性。
目前,該公司生產(chǎn)場地調(diào)整、搬遷正在緊鑼密鼓地進行。事業(yè)部為了使用好新分配的生產(chǎn)辦公場所,專門成立了由總經(jīng)理掛帥、總經(jīng)辦牽頭、部門配合的工作小組,以做到搬遷、生產(chǎn)、銷售三不誤,確保全年各項任務的完成。
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