勞動保障部：2005年一季度立法和維權(quán)工作成效顯著

    勞動保障部新聞發(fā)言人胡曉義在發(fā)布會上指出，2005年一季度立法和維權(quán)工作成效顯著： 

　　（一）立法工作穩(wěn)步推進(jìn)。2005年1月已擬訂《中華人民共和國勞動合同法（草案）》，目前正配合法制部門進(jìn)行論證。正在組織起草《促進(jìn)就業(yè)法》、《職業(yè)技能培訓(xùn)與鑒定條例》的草案稿。對《企業(yè)年金基金管理機構(gòu)資格認(rèn)定暫行 
辦法》和《關(guān)于實施〈勞動保障監(jiān)察條例〉若干規(guī)定》進(jìn)行了修改公布。 

　　（二）勞動關(guān)系協(xié)調(diào)力度進(jìn)一步加大。一是三方協(xié)商機制和集體合同工作繼續(xù)推進(jìn)。起草了《國家勞動關(guān)系三方會議2005年工作意見》和《關(guān)于進(jìn)一步加強勞動關(guān)系三方協(xié)調(diào)機制作用的指導(dǎo)意見》，并正在籌備召開第八次國家勞動關(guān)系三方會議。二是勞動關(guān)系處理工作繼續(xù)加強。勞動仲裁機構(gòu)實體化建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)，東北、華東、華南等地實體化速度較快，一批勞動爭裁院及時成立或正在積極組建之中；各地積極開展勞動爭議預(yù)防和調(diào)解工作，各種社會調(diào)解組織相繼建立，社區(qū)、街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動爭議調(diào)解組織進(jìn)一步壯大。三是勞動爭議處理體制改革研究及試點工作有序進(jìn)行，在3月份召開的完善勞動爭議體制研討會上，各地還交流和總結(jié)了在探索勞動爭議處理體制改革方面的經(jīng)驗。 

　　（三）農(nóng)民工工資清欠工作取得階段性成果。去年12月1日至今年1月底，我們會同建設(shè)部、全國總工會在全國范圍開展了農(nóng)民工工資支付情況的專項檢查。根據(jù)對20個省市的不完全統(tǒng)計，專項檢查共為農(nóng)民工追回被拖欠的工資20多億元，覆蓋1000多萬農(nóng)民工。截止一季度，全國已清還2003年以前建設(shè)領(lǐng)域拖欠農(nóng)民工工資330多億元，占統(tǒng)計拖欠總額的99%。 

　?。ㄋ模┣謇韯趧恿κ袌鲋刃蛐袆邮招黠@。2005年2月1日至3月31日，我們會同公安部、人事部、國家工商行政管理總局聯(lián)合實施清理整頓勞動力市場秩序?qū)ｍ椥袆?。截?月15日，專項行動共檢查職業(yè)介紹機構(gòu)和用人單位等2.2萬戶，立案查處職業(yè)介紹違法案件9977件，發(fā)出責(zé)令改正通知2606件，責(zé)令退賠求職者求職費用171.4萬元，取締非法職介3440戶，有效遏制了職業(yè)介紹領(lǐng)域的違法活動。 

　　下一步，我們將以維護勞動者的合法權(quán)益為重點，注重協(xié)調(diào)各類社會群體利益關(guān)系，切實減少群體性勞動糾紛和爭議，促進(jìn)勞動關(guān)系的和諧穩(wěn)定。一是繼續(xù)做好國有企業(yè)主輔分離、關(guān)閉破產(chǎn)和改制重組中職工安置及勞動關(guān)系處理工作。二是切實執(zhí)行勞動合同制度，提高勞動合同簽訂率，加強對勞動合同執(zhí)行情況的督查。三是繼續(xù)完善勞動關(guān)系三方協(xié)調(diào)機制，建立健全集體協(xié)商和集體合同制度。四是完善企業(yè)工資分配宏觀調(diào)控機制，嚴(yán)厲查處無故拖欠、克扣工資的行為，維護勞動者合法勞動報酬權(quán)益。五是加強勞動保障監(jiān)察工作，加強勞動保障監(jiān)察機構(gòu)和隊伍建設(shè)，提高監(jiān)察執(zhí)法水平。六是改善農(nóng)民進(jìn)城就業(yè)的管理和服務(wù)工作，繼續(xù)做好清理拖欠農(nóng)民工工資工作，進(jìn)一步探索建立預(yù)防和解決欠薪的長效機制。七是規(guī)范勞動力市場秩序，繼續(xù)嚴(yán)厲打擊非法職介。