宋志平:發(fā)揮協(xié)會(huì)自律管理作用 助推上市公司高質(zhì)量發(fā)展

2020/11/02 14:11 來源:中國(guó)證券報(bào)

宋志平強(qiáng)調(diào),提高上市公司質(zhì)量要注重治理質(zhì)量、運(yùn)營(yíng)質(zhì)量、創(chuàng)新質(zhì)量三個(gè)維度,并細(xì)化形成可衡量、可考核的高質(zhì)量發(fā)展指標(biāo),強(qiáng)化上市公司提質(zhì)增效的內(nèi)生動(dòng)力,營(yíng)造“知敬畏、守底線、盡責(zé)任”的市場(chǎng)文化。......

中國(guó)上市公司協(xié)會(huì)(以下簡(jiǎn)稱中上協(xié))會(huì)長(zhǎng)宋志平近日在接受記者專訪時(shí)表示,《國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步提高上市公司質(zhì)量的意見》(以下簡(jiǎn)稱《意見》)提出6個(gè)方面17項(xiàng)重點(diǎn)舉措,對(duì)提高上市公司質(zhì)量作出了系統(tǒng)性、有針對(duì)性的部署。中上協(xié)將按照《意見》要求,充分發(fā)揮自律管理作用,全力助推上市公司高質(zhì)量發(fā)展。

他強(qiáng)調(diào),提高上市公司質(zhì)量要注重治理質(zhì)量、運(yùn)營(yíng)質(zhì)量、創(chuàng)新質(zhì)量三個(gè)維度,并細(xì)化形成可衡量、可考核的高質(zhì)量發(fā)展指標(biāo),強(qiáng)化上市公司提質(zhì)增效的內(nèi)生動(dòng)力,營(yíng)造“知敬畏、守底線、盡責(zé)任”的市場(chǎng)文化。

提高治理運(yùn)營(yíng)創(chuàng)新質(zhì)量

在宋志平看來,上市公司質(zhì)量可細(xì)分為治理質(zhì)量、運(yùn)營(yíng)質(zhì)量和創(chuàng)新質(zhì)量等方面。

在治理質(zhì)量方面,宋志平說,上市公司規(guī)范的治理結(jié)構(gòu),獨(dú)立董事、監(jiān)事會(huì)的作用及各專門委員會(huì)職能的充分發(fā)揮,公司信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、及時(shí)、公平的披露等,均是提高公司治理質(zhì)量的范疇?!斑^去強(qiáng)調(diào)特別多的就是提高治理質(zhì)量,《意見》17項(xiàng)重大舉措的前兩條也專門提出提高上市公司治理水平?!?/p>

在運(yùn)營(yíng)質(zhì)量方面,宋志平說,公司的戰(zhàn)略能力、管控能力、財(cái)務(wù)能力、市場(chǎng)能力、盈利能力等均是構(gòu)成公司運(yùn)營(yíng)質(zhì)量的基礎(chǔ)?!兑庖姟诽貏e提出要推動(dòng)上市公司做優(yōu)做強(qiáng),即要通過多方合力助推上市公司扎實(shí)經(jīng)營(yíng)、做優(yōu)業(yè)績(jī),真正成為實(shí)體經(jīng)濟(jì)的“優(yōu)等生”,資本市場(chǎng)的“基石”,為股民、股東創(chuàng)造良好的回報(bào)。

在創(chuàng)新質(zhì)量方面,宋志平強(qiáng)調(diào),創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)是經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展的重要內(nèi)涵,創(chuàng)新水平也是上市公司高質(zhì)量發(fā)展的重要特質(zhì),但不能以創(chuàng)新的名義進(jìn)行重復(fù)投資、低效投資。比如,在大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)、5G等硬科技領(lǐng)域,這些都是創(chuàng)新發(fā)展的風(fēng)口,但并不是每一家上市公司都要去做這些高技術(shù)投資。

宋志平認(rèn)為,可以細(xì)化形成可衡量、可考核的高質(zhì)量發(fā)展指標(biāo),研究發(fā)布上市公司高質(zhì)量發(fā)展的相關(guān)指數(shù),既可更直觀了解上市公司發(fā)展現(xiàn)狀,也能通過量化指標(biāo)評(píng)估上市公司質(zhì)量提升水平。

打造“上市公司之家”

宋志平強(qiáng)調(diào),中上協(xié)將在證監(jiān)會(huì)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,把學(xué)習(xí)好、宣傳好、落實(shí)好《意見》作為當(dāng)前重要的任務(wù),統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)《意見》精神和政策要求,壓實(shí)責(zé)任、勇于擔(dān)當(dāng),在推動(dòng)上市公司“自愿、自覺、自律、自治”過程中,充分發(fā)揮中上協(xié)“橋梁、窗口、平臺(tái)、陣地”的組織優(yōu)勢(shì),利用好各種資源形成合力,多措并舉助力上市公司高質(zhì)量發(fā)展。

“中上協(xié)將充分發(fā)揮自律管理作用,引導(dǎo)4000多家上市公司認(rèn)真學(xué)習(xí)《意見》,按照要求做好各項(xiàng)工作?!彼沃酒浇榻B,《意見》專門講到中國(guó)上市公司協(xié)會(huì)要發(fā)揮自律管理作用,這是對(duì)中上協(xié)的重視,也是對(duì)中上協(xié)的要求,提高上市公司質(zhì)量,中上協(xié)責(zé)無(wú)旁貸。中上協(xié)將加大對(duì)董監(jiān)高“關(guān)鍵少數(shù)”的培訓(xùn)力度,引導(dǎo)企業(yè)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹新證券法及《意見》精神,抓兩頭、帶中間,推動(dòng)上市公司控股股東、實(shí)控人、董監(jiān)高等樹立敬畏之心;要以創(chuàng)新發(fā)展的新理念、新思路打造“上市公司之家”,筑牢上市公司與監(jiān)管部門的溝通橋梁,持續(xù)優(yōu)化企業(yè)營(yíng)商環(huán)境和生態(tài)體系,助力形成提高上市公司質(zhì)量工作的新格局,充分發(fā)揮好協(xié)會(huì)的自律管理作用,共同實(shí)現(xiàn)上市公司高質(zhì)量發(fā)展。

同時(shí),中上協(xié)將持續(xù)推進(jìn)上市公司自律規(guī)則體系的構(gòu)建和完善,編寫完善獨(dú)立董事、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)等自律指引,引導(dǎo)上市公司誠(chéng)信合規(guī),推動(dòng)董監(jiān)高勤勉履職;并在實(shí)踐中不斷總結(jié)梳理上市公司高質(zhì)量發(fā)展的“共性基因”,為上市公司發(fā)展尋求可推廣的解決方案,推動(dòng)樹立中國(guó)上市公司正面企業(yè)形象。

推動(dòng)形成強(qiáng)大合力

宋志平認(rèn)為,提高上市公司質(zhì)量是一項(xiàng)涉及面廣、持續(xù)時(shí)間長(zhǎng)的系統(tǒng)工程,需凝聚各方力量,實(shí)現(xiàn)共建共治共享。提高上市公司質(zhì)量,不僅是上市公司自身的事情,有效監(jiān)管、合理的退市機(jī)制、高質(zhì)量的中介機(jī)構(gòu)、成熟的投資人、正確的輿論導(dǎo)向等,這些共同構(gòu)成上市公司質(zhì)量的生態(tài)合力。

他強(qiáng)調(diào),一方面,應(yīng)加強(qiáng)媒體對(duì)上市公司“模范生”等標(biāo)桿的宣傳報(bào)道,形成積極向上文化氛圍,使“四個(gè)敬畏”“四條底線”理念深入人心。發(fā)揮市場(chǎng)監(jiān)督、媒體監(jiān)督、投資者監(jiān)督等多渠道合力,健全激勵(lì)約束機(jī)制,形成健康良好市場(chǎng)生態(tài)。另一方面,應(yīng)強(qiáng)化中介機(jī)構(gòu)責(zé)任和能力建設(shè),督促中介機(jī)構(gòu)守好門、把好關(guān),推動(dòng)行業(yè)規(guī)范健康發(fā)展。

更為重要的是,上市公司提高質(zhì)量應(yīng)練好內(nèi)功,強(qiáng)化內(nèi)生動(dòng)力。這要求上市公司要“知敬畏、守底線、盡責(zé)任”?!爸次贰币馕吨鲜泄疽谐跣?,守本分,謹(jǐn)記“四個(gè)敬畏”;“守底線”要求上市公司要認(rèn)真學(xué)習(xí)新證券法,牢牢守住“四條底線”:不披露虛假信息,不從事內(nèi)幕交易,不操縱股票價(jià)格,不損害上市公司利益;“盡責(zé)任”則是上市公司要盡到應(yīng)有的經(jīng)濟(jì)責(zé)任和社會(huì)責(zé)任,穩(wěn)健經(jīng)營(yíng),回報(bào)股東,創(chuàng)新發(fā)展。

編輯:周程

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