[身邊的感動]晉家毅： 要把責任心落實在“做”上

  晉家毅是云南水泥建材集團昆鋼嘉華公司的一名普通磨機中控員，與立窯、輥壓機、中控電腦等設備打交道已有快十個年頭了。

  今年進入四季度后，昆鋼嘉華公司從高管人員到普通員工都在搶抓機遇，為實現(xiàn)利潤“保七增八”目標而奮力沖刺，晉家毅和工友們自然是最忙的一群人。每天一上班，他們就要睜大眼睛盯著中控室的顯示屏，按照人、機、環(huán)、法、料的變化，對設備運行的情況進行調(diào)整。同時，還要把指令傳遞給領導和調(diào)度，確保設備處于最佳的運行狀態(tài)。他們不停地移動和點擊鼠標，不停地通過對講機聯(lián)系一線的巡檢工和檢修工，就連上廁所都要小跑著去小跑著來。對中控員來說，一絲不茍，認真負責是最基本的素質(zhì)?！吧驮谟谥讣?，請再次核準后點擊確認”，成了每一位中控員的座佑銘。

  11月下旬的一個周未，晉家毅在自己的崗位上，一邊處理業(yè)務一邊接受采訪，他講了這樣一個故事: 前不久，設備運轉(zhuǎn)不正常，能耗高，臺效低，公司決定進行檢修。因為時間緊、人手缺，中控員也被安排參加檢修。大家沒有怨言，一干就是十多天，先后完成了幾十多項檢修項目。我還對風管、電器、密封、蓋板等一些關鍵項目的檢修提出了改進意見，并積極參與實施。

  在那些日子里，我們沒日沒夜地干，有的錯過了輪休，有的忘記了女兒的生日，有的取消了與女朋友的約會，大家吃住都在工地，直到完成任務才回家。通過那次檢修，設備的能耗降低了，臺效提高了。大家都覺得為公司降本增效出力流汗，再苦再累都值得。

  晉家毅說，平時我們中控員一上班要說很的多話，一個指令要反復問、一個數(shù)據(jù)要多次確認。我們的工作不僅要說，更要做，當一線需要我們上的時候，我們會義不容辭地頂上去。晉家毅在講這個故事的時候，現(xiàn)場有一臺設備開動不起來，他必須反復聯(lián)系現(xiàn)場的巡檢工，仔細了解現(xiàn)場的情況，得到確認后才能點擊啟動命令。

  他的故事很普通，講得也是斷斷續(xù)續(xù)。這些的平平凡凡的人、普普通通的事，讓昆鋼嘉華的員工變得不平凡和不普通，他們在整個水泥行業(yè)不太景氣的情況下，立足崗位，創(chuàng)新創(chuàng)效，今年1至10月取得了盈利5000多萬的好成績，成為云南水泥逆勢增盈的標桿。