中聯(lián)重科董事長詹純新哈佛論道

　　“最近，英國BBC正在熱播《中國人來了》，但那是平面的。今天我來了，這是真人秀?！泵绹鴷r間3月7日上午8點半，隨著一句風趣的開場白，中國高端設備制造業(yè)前沿企業(yè)中聯(lián)重科的董事長詹純新站在了哈佛大學的講臺上，作了題為《中國企業(yè)融入國際的新姿態(tài)》的專題演講，提出中國企業(yè)國際化的三個關鍵詞：包容、共享、責任。

　　此次詹純新董事長哈佛演講，是應邀出席哈佛商學院金教授的講課。金教授的課程內(nèi)容主要是解析中聯(lián)重科成功并購世界第三大混凝土機械制造商意大利CIFA的案例和中聯(lián)重科H股在香港上市后的股價表現(xiàn)。金教授認為，在中國的一大批企業(yè)中，中聯(lián)重科是走向國際化的代表。通過分析借鑒，可以為美國的投資者把握投資機會提供參考。

　　在演講中，詹純新從今年1月25日獲得意大利總統(tǒng)頒發(fā)的萊昂納多國際獎，談到對中聯(lián)重科收購CIFA的認識。他認為，中國企業(yè)要國際化，一定要本土化。也就是要融入當?shù)匚幕?，做當?shù)氐钠髽I(yè)。當前，中國企業(yè)紛紛走出國門，但究竟應以什么樣的姿態(tài)融入國際社會？詹純新董事長用“包容、共享、責任”三個關鍵詞，結(jié)合中聯(lián)與CIFA在融合過程中發(fā)生的故事，作了簡單明了的表達。他認為，所謂包容，就是尊重、理解和主動適應。中西方文化存在很大的差異，這種差異會成為企業(yè)國際化發(fā)展的重大障礙。清除障礙最需要的是包容。共享意味著坦誠和開放，合作與共贏。國際化不是經(jīng)濟殖民，不是文化殖民，而是要在共同的愿景下，建立共同的利益體，實現(xiàn)共同的發(fā)展。責任意味著企業(yè)在國際化中，要在當?shù)刈鲆粋€好的企業(yè)公民，要在企業(yè)承擔應盡的責任。企業(yè)對員工負責，員工必然對企業(yè)負責，由此形成一種相互的承諾。

　　演講結(jié)束后，素以思維活躍著稱的哈佛學子，從潛在投資者的角度，就中聯(lián)重科的發(fā)展前景等方面，與詹純新董事長作了探討與交流。